Mesa de Reitores abre VI Simtec

event_noteAtualizado em: 27/09/2016

Apesar da pouca idade, a Unicamp nasceu e cresceu em tempos de novidades no campo da ciência e da tecnologia, assim como no aprimoramento de pesquisas e debates da relação dessas duas áreas com o ser humano. Em 50 anos, ela se coloca entre as principais instituições de nível superior mundiais e, em muitas áreas, passa a ser referência e mostra que a idade pode significar pouco quando se seleciona os melhores docentes, funcionários e alunos, como expressaram os reitores que se sentaram à mesa de abertura do VI Simtec, nesta segunda-feira (26), no Centro de Convenções da Unicamp. O desenvolvimento rápido, a difusão do conhecimento e o papel de profissionais e alunos em uma história bem-sucedida foram elementos comuns na fala dos reitores que compuseram a mesa. José Tadeu Jorge (gestão atual), Carlos Henrique de Brito Cruz (2005 a 2009), Carlos Vogt (1990 a 1994), José Martins Filho (1994 a 1998), Hermano Tavares (1998 a 2002), e Fernando Costa (2009 a 2013) destacaram momentos marcantes no tempo em que ocuparam o principal cargo da administração Universitária.



O reitor José Tadeu Jorge destaca que a Unicamp se transformou numa universidade de nível internacional em muito pouco tempo, e o Simtec é um dos eventos do segmento de funcionários, que mostra as habilidades com as quais eles ajudam a Universidade a manter a característica de qualidade e se colocar no topo de qualquer ranking e de qualquer análise que possa ser feita do ponto de vista qualitativo.

Dos 50 anos da Universidade, Tadeu Jorge participa de 45, o que, para ele, já explica sua estreita relação com a instituição, além das oportunidades que teve de atuar na gestão. “Sou felizardo porque dos 50 anos da Unicamp, estive aqui em 45 deles, portanto a história toda, de certa forma, me marca como estudante, depois como professor e depois por todas as oportunidades que tive de ter na gestão da Universidade. Há inúmeros episódios que certamente marcam minha vida, que tem estreita relação com a vida da Universidade. Sinto-me parte da comemoração e me sinto representado em boa parte dessas memórias”. Tadeu acrescenta que é bom fazer do conhecimento obtido em algo já ocorrido a análise e as bases para que se possa, durante os próximos 50 anos, ancorar os projetos de qualidade que a Unicamp sempre estará executando.




Tadeu Jorge manifesta o desejo de ver garantida a continuidade de alguns projetos iniciados em suas participações na gestão universitária, como chefe de Gabinete, pró-reitor de Desenvolvimento Universitário e reitor. Entre eles, estão o Programa do Servidor Estudante (ProSeres), importante na graduação e pós-graduação de servidores, a isonomia salarial em sua totalidade, a unificação do regime de trabalho, questões relacionadas ao atendimento no sistema educativo e o conjunto de ações do Grupo Gestor de Benefícios Sociais relacionados a qualidade de vida dos profissionais da Unicamp. “Isso é importante para que as pessoas possam trabalhar com tranquilidade, sabendo que o futuro dessas pessoas e de suas famílias estará garantido, estará tranquilo. Há muitas coisas que têm vínculo com a qualidade e não podem ser esquecidas porque ela precisa ser permanentemente resgatada e avaliada”, ressalta.

Para Costa, o Simtec evoluiu de tal maneira que é um evento hoje muito importante. Ele lembrou do Conpuesp, em que foi possível reunir trabalhos de profissionais das três universidades públicas do Estado de São Paulo. “A Unicamp é uma das mais importantes do Brasil. Uma universidade pública com desenvolvimento do País e só conseguiu chegar neste patamar porque sempre teve preocupação muito importante dos melhores docentes, melhores funcionários e melhores alunos. E ela sempre se preocupou muito em dar alguma qualidade a quem trabalha em todas essas áreas e fornecer perspectivas de treinamento e ascensão profissional. Acho que Simtec sintetiza isso. É um evento organizado pelos funcionários e mostra toda a iniciativa de importância e o que foi alcançado pelos servidores dentro da Universidade”, declara Costa.



“A Universidade é capital para o desenvolvimento do país. A Unicamp é uma das brasileiras que já têm algo a exibir que a torna importante. Isso não foi conquistado pelo esforço de A, B ou C isoladamente. Funcionários docentes e não docentes e também os estudantes foram tratados de maneira a construir uma universidade que é muito importante”, declara o professor Hermano Tavares. Ele acredita que, apesar dos momentos difíceis atravessados não somente pelo País, mas também pela instituição, a Unicamp continuará avançando e terá um futuro melhor para oferecer ao nosso país. “Ele precisa.”



O professor Carlos Vogt acentua que a implantação e as revisões das carreiras de funcionários e pesquisadores sempre foram discutidas pensando na importância que estas atividades têm para o conjunto das atividades de ensino, pesquisa e extensão na Universidade. Um dos idealizadores do curso de jornalismo científico no Laboratório de Estudos Avançados em Jornalismo, ele acrescenta que muitos funcionários envolvidos na divulgação da Universidade têm papel fundamental no prestígio que a Unicamp tem do ponto de vista da cidade, da região e no cenário nacional e internacional.

A importância dos servidores na área de saúde também é ressaltada entre os reitores, principalmente por José Martins Filho. “Sem os funcionários, não atingiríamos nossos objetivos (ensinar, pesquisar e produzir conhecimento). Evidentemente, eles fazem um corpo importante no total da ação da universidade”, avalia. Ex-diretor da Faculdade de Medicina, Martins pontua que o profissional de saúde sabe de sua importância no cuidar, no participar da ação de atendimento da saúde das pessoas. “Não somente para a população brasileira, mas no atendimento à comunidade, como o Centro de Saúde da Comunidade (Cecom), que atende todas as pessoas da Unicamp.”



“A Unicamp é uma das melhores universidades brasileiras, apesar de ser jovem e este é um argumento que sempre usamos para defender a ideia de universidade pública e gratuita no Brasil”, avalia o professor Carlos Henrique de Brito Cruz. Para ele, a Unicamp faz trajetória muito especial baseada no fato de que sua comunidade valoriza muito o mérito, as qualidades acadêmicas e a conexão entre a universidade e a sociedade. “Toda a comunidade é muito importante para o desenvolvimento da Universidade. A iniciativa do Simtec é ótima porque possibilita a discussão de temas importante não somente para a categoria dos funcionários, mas para a Unicamp e o futuro das universidades no Brasil”, acentua. Brito acrescenta que a Unicamp tem, entre seus funcionários, pessoas altamente qualificadas e perfeitamente capazes de obter apoio e financiamento em várias agências de financiamento no Brasil.

Para o coordenador-geral do Simtec e do GGBS, Edison Lins, a participação dos reitores no simpósio marca um reconhecimento ao evento, que é representativo dos funcionários da Unicamp. “Com o tempo, as edições foram consolidando a visão de que os técnicos administrativos também participam deste esforço que toda a Unicamp faz para que sela instituição de ponta, de vanguarda, reconhecida. Nós profissionais participamos desta história, e o Simtec é representativo disso”, pontua.



Para o coordenador-geral da Unicamp, professor Alvaro Crósta, a Unicamp deve sua trajetória de sucesso de 50 anos à atuação dos funcionários. Ele acredita que a instituição não atingiria o status de uma universidade de ponta se não fosse o envolvimento firme de toda a comunidade. “Simtec é uma forma de valorizar e dar o devido crédito àqueles que trabalham no desenvolvimento técnico e científico da Universidade tanto em atividades de apoio como em atividades-fim.”

A coordenadora da programação do Unicamp Ano 50, professora Ítala Maria D’Otavianno afirma que desde que as comemorações dos 50 anos foram planejadas, o VI Simtec foi acolhido como parte das atividades.  “Este evento vem coroar com brilhantismo as edições anteriores. Tinha de fazer parte porque desde a concepção do Simtec ele já nasceu como evento original, criativo e importante para a Universidade. Tem característica especial por congregar s funcionários e trazer para apresentações de trabalhos com muita qualidade científica e originalidade”, declara.